副教授
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赵耀腾

职称:
副教授
学历学位:
管理学博士
出生年月:
1990年6月
籍 贯:
山东省冠县
联系地址:
山东省聊城市湖南路1号
邮政编码:
252000
E-mail:

  一、学习及工作经历

  2008.09-2012.07   山东财经大学经济学学士

  2012.09-2015.07   辽宁大学经济学硕士

  2015.09-2020.06   首都经济学贸易大学管理学博士(会计学专业)

  2020.10至今       聊城大学商学院教师

  二、主要研究领域及讲授课程

  主要研究领域:企业创新管理、智能财务

  主要讲授课程:财务管理、数据模型与决策、会计学专业写作

  三、近年主要科研成果

  (一)学术论文

  1.Yaoteng Z, Xin L. Research on green innovation countermeasures of supporting the circular economy to green finance under big data[J]. Journal of Enterprise Information Management, 2022.35(4/5):1305-1322.SSCI一区.

  2.赵耀腾.资产证券化、内部控制与商业银行经营稳定性[J].统计与决策,2019,35(20):165-168.

  3.Yaoteng Z et al. The role of technical efficiency, market competition and risk in the banking performance in G20 countries[J]. Business Process Management Journal, 2021.27(7):2144-2166.SSCI三区。

  4.赵耀腾.投资风险规避下公司治理指数评价体系构建[J].统计与决策,2020,36(04):168-172.

  5.Zhao Y . Research on Digital Skills that Accountants Should Possess in the Intelligent Era[J]. Modern Economics & Management Forum, 2021, 2(4):145-148.

  6.Zhao Y . Research on the Concept and Promotion Mechanism of Enterprise Economic Resilience[J]. Modern Economics & Management Forum, 2021, 2(3):81-84.

  7.赵耀腾.数字化转型提升“专精特新”制造企业韧性的机制分析[J].中小企业管理与科技,2022(17):34-36.

  8.Yaoteng Zhao.Research on Innovation and Practice of Enterprise Economic Management from the Perspective of  Low-carbon Economy[J].Lecture Notes in Economics,Management and Social Science,2023,57:193-198.

  9.Yaoteng Zhao.Orientation and Innovation of Enterprise Economic Management under Digital Empowerment Mechanism[J].Lecture Notes in Economics,Management and Social Science,2023,59:254-259.

  10.赵耀腾.职业韧性提升视角下德国“双元制”模式在地方应用型大学的优化研究[J].时代教育,2023(21):37-38.

  11.赵耀腾.企业创新生态系统提升区域自主创新能力的机制与对策研究[J].中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学,2024,(02):87-90.

  (二)学术专著

  1.赵耀腾,CEO权力与财务困境化解研究[M].经济管理出版社.2022.

  2.赵耀腾,中国专精特新企业韧性提升研究[M].经济管理出版社.2023.

  四、近年主持主要课题

  (一)教育部人文社会科学研究青年基金项目“研发型人工智能体提升专精特新企业新质生产力的机制与路径研究”(24YJC630308)。

  (二)山东省社会科学规划研究一般项目“高质量发展视角下数字化经营提升山东省制造业经济韧性的机理与对策研究”(21CSDJ17)。

  (三)山东省重点研发计划(软科学项目)“山东省“专精特新”企业韧性的形成机制与提升路径研究——基于复杂自适应系统”(2022RKY01004)。

  (四)山东省教育教学改革研究项目:山东省应用型大学学生职业韧性提升机制与路径研究(23JG027)。

  (五)聊城市哲学社会科学规划重点课题:聊城市专精特新企业可持续竞争力形成机制与路径研究(NDZD2023027)。

  五、近年主要获奖

  (一)聊城大学人文社会科学优秀成果二等奖,2023.10。

  (二)聊城大学人文社会科学优秀成果二等奖,2024.7。

  (三)聊城市第三十届社会科学优秀成果二等奖,2024.08。

  (四)聊城市羡林学者青年专家,2024.12。

  (五)聊城大学人文社会科学优秀成果三等奖,2022.10。

  (六)全国高校商业精英挑战赛会计与商业管理案例“优秀指导教师”,2023.10。

  六、担任导师情况及其他

  担任导师:应用经济学学术型硕士导师、会计专业硕士导师。

  专业证书:中国注册会计师(CPA)、金融风险管理师(FRM)。

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