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在高等教育改革深化与就业市场转型的双重背景下，如何通过教育改革精准对接就业需求、助力青年高质量发展成为高校核心课题。为破解人才培养与就业衔接的痛点，2025年3月14日，商学院（质量学院）组织开展“就业发展与教育改革双向赋能”专题专家座谈会，特邀山东农业大学经济管理学院王洪生教授担任主讲人。
王洪生教授围绕“教育改革校准就业方向，就业需求牵引教育创新”的核心逻辑展开分享，首先系统梳理了我国高等教育改革与就业政策的演进脉络，通过对比“传统学科导向教育”与“现代就业需求导向教育”、“被动适配就业”与“主动引领就业”的核心差异，深入阐释了两者从“单向支撑”到“双向赋能”的顶层设计逻辑，帮助参会学生构建起“教育改革认知—就业趋势判断—个人发展定位”的完整思维框架。为凸显主题的现实紧迫性，王洪生教授借助最新高校教育改革成效数据、就业市场供需报告，结合成功案例，以及部分高校因人才培养与市场脱节导致毕业生就业难的反面案例，直击当前教育改革“落地不深”、就业发展“供需错配”、学生能力“适配不足”等痛点难题，深入浅出地论证了双向赋能的可行性与实效性，引发与会师生的深度共鸣。
此次座谈会有效打通了教育改革与就业发展的认知壁垒，促进了学子关于就业信息的认知提升。参会学生表示：“王洪生教授的分享让我明白教育改革与就业发展息息相关，我将主动参与跨学科实践项目，深耕数字经济领域，让青春在教育改革赋能下、在服务乡村振兴的实践中绽放光彩。”
（编辑 井晓雅）
（审核 刘聪睿）
